ドラエバー様で『いい会社カード研修』を実施
2019年2月4日
ドライバー専門求人サイトを運営されておりますドラエバー様で、『いい会社カード』を使った新しい採用手法というテーマで研修をおこないました。
グループワークを通して、いい会社カードの活用方法を体験していただきました。
・労働力人口の減少
・求人数の増加(有効求人倍率はバブル期を超える)
・求職者の情報力が向上
・知名度が低い(中小企偉業の場合)
・労働環境が良くない
このような背景のなか、どのように求人・採用活動を行っていけば良いのか?
「いい会社カード」を使って「いい会社づくり」をしていくことで、
知名度の低い企業でも、求職者から選ばれる企業を目指します。
いい会社カードで自社の特徴や強みを発見して、PRしていくお手伝いをさせていただきます。
投稿者プロフィール
-
「企業はヒトが作る」
「人材の定着には組織風土の活性化は欠かせない」
そして
「楽しく仕事をする人材が増えれば、会社の業績は伸び、離職率は低下する」
という考えから、「楽しみながらきちんと学べる」ユニークな社内研修を実施。その内容からリピートが多いのも特徴。
役所、民間企業で多くの研修実績あり。
最新の投稿
- ハラスメント2020.03.01近代中小企業3月号に寄稿しました。
- ハラスメント2020.01.29パワーハラスメント予防研修
- ハラスメント2019.11.27部下を対象としたパワハラ研修
- ハラスメント2019.11.08パワハラに該当すると考えられる例と該当しないと考えられる例